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为提高预算绩效管理水平和财政资源配置效率,提升公共服务质量,2022年7月21日,由贵州省财政厅委托的广州业越管理咨询有限公司组成评价组对都匀市预算绩效管理工作推进情况开展现场评价。现场评价工作主要分为以下几个方面:一是评价组对市财政局分管领导、预算绩效管理相关人员以及10家预算单位工作人员围绕都匀市预算绩效管理工作开展的相关情况进行现场访谈。二是评价组对现场访谈的人员开展预算绩效管理基础知识测试。三是评价组对都匀市开展预算绩效管理各项工作资料及相关数据进行核查和评价。
都匀市财政局积极配合评价工作,提前准备好预算绩效管理各项工作资料及相关数据,为评价工作顺利有效开展提供基础保障。通过此次现场评价,规范了我市预算绩效管理工作,提升了部门和单位预算绩效管理水平,为提高财政资源配置效率和使用效益,提升公共服务质量,推进全市经济社会健康发展提供了有力保障。
预算绩效评价主评人能力水平项目根据《中共中央 国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》和《中央企业综合绩效评价管理暂行办法》等文件精神,以绩效评价行业执业准则为指导,以预算绩效评价能力培养为核心,结合绩效评价市场需求、应具备的实操能力、专业能力要求设置课程体系,培养专业能力突出、具有良好职业道德、能够独立领导和组织开展本单位全面实施预算绩效管理应用领域的工作及其各项任务的专业人才,打造中国特色的绩效评价培养体系,帮助政府部门和企事业单位系统、全面地开展全过程绩效评价,助力深化全面预算绩效管理改革,为实现中国财政体系现代化和企业治理体系现代化提供人才支撑。